• Zelfstandig uitvoeren van uiteenlopende service- en beheerwerkzaamheden binnen meerdere disciplines van de elektro- en installatietechniek

• Actief beheren en bewaken van de klantassets, waarbij wordt gezorgd dat het onderhoudsniveau volledig voldoet aan de afgesproken (contractuele) voorwaarden

• Initiëren, coördineren en uitvoeren van vervanging, aanpassingen of uitbreidingen van bestaande elektrotechnische (ET) en werktuigbouwkundige (WT/HVAC) installaties

• Inschakelen en aansturen van onderaannemers wanneer werkzaamheden worden uitbesteed, met oog voor planning en kwaliteit

• Strikt naleven van veiligheidsvoorschriften en kwaliteitsnormen en zorgen voor een tijdige en correcte afronding van alle werkzaamheden

• Een afgeronde technische mbo-opleiding op niveau 4

• Gedegen basiskennis van elektrotechniek, aangevuld met relevante vakgerichte opleidingen of certificeringen, zoals meet- en regeltechniek, F-gassen, EBI, PO of PI (conform de SCIOS-regelgeving)

• Sterke technische kennis van service-, beheer- en onderhoudsprocessen, onderhoudsconcepten en assetmanagement binnen een multidisciplinaire werkomgeving — of de duidelijke motivatie om je hierin verder te blijven ontwikkelen

• Uitstekende communicatieve vaardigheden gecombineerd met een organisatorisch sterk talent

• Een flinke dosis enthousiasme, een flexibele en proactieve werkhouding en de drive om zaken aan te pakken en jezelf continu te blijven ontwikkelen

• In het bezit van een geldig rijbewijs B, zodat je zelfstandig op pad kunt

Je komt terecht bij een organisatie die technisch maatwerk levert en instaat voor het onderhoud en de service van diverse installaties. Betrouwbaarheid, vakmanschap en klantgericht werken staan centraal. Je werkt in een omgeving waar iedere dag anders is en waar jouw technische kennis direct impact heeft op het functioneren van de installaties bij klanten. Samenwerking, korte lijnen en professionaliteit kenmerken het team.

• Een aantrekkelijk bruto maandsalaris tussen € 3.600 en € 4.500 op basis van een 40-urige werkweek

• 8% vakantiegeld boven op je salaris

• Direct een vast contract (onbepaalde tijd) voor zekerheid en stabiliteit

• Reiskostenvergoeding voor woon-werkverkeer

• Een winstdelingsregeling tot 10%, zodat je meedeelt in het succes van de organisatie

• Maar liefst 38 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband voor een gezonde werk-privébalans

• Een telefoon en laptop van de zaak, zodat je optimaal kunt werken

• Flexibele werktijden, passend bij jouw persoonlijke situatie

• Een uitstekende pensioenregeling (PMT) waarbij Equans maar liefst 2/3 van de premie voor haar rekening neemt

• Een prettige, informele werksfeer met betrokken en behulpzame collega’s

• Ruime doorgroei- en opleidingsmogelijkheden om jezelf zowel professioneel als persoonlijk verder te ontwikkelen