FunctieomschrijvingVerantwoordelijk voor het bewaken van de beheer? en kostenplanning, waarbij je stuurt op efficiëntie, kwaliteit en voortgang
Heldere en professionele communicatie richting klanten, onderaannemers en monteurs, zodat iedereen weet waar hij aan toe is
Het snel analyseren en herstellen van urgente storingen, gecombineerd met het zelfstandig uitvoeren van onderhouds?, vervangings? en uitbreidingswerkzaamheden
Zorgdragen voor het strikt naleven van veiligheidsvoorschriften en kwaliteitsnormen, met oog voor een veilige en betrouwbare werkomgeving
ProfielJe beschikt over een afgerond diploma op minimaal mbo?4 niveau binnen een technische richting, waarmee je een stevige basis hebt voor deze functie
Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in een vergelijkbare (technische) rol, waardoor je zelfstandig, verantwoordelijk en met vertrouwen kunt opereren
Organisatie- en afdelingomschrijvingJe komt terecht bij een organisatie die technisch maatwerk levert en instaat voor het onderhoud en de service van diverse installaties. Betrouwbaarheid, vakmanschap en klantgericht werken staan centraal. Je werkt in een omgeving waar iedere dag anders is en waar jouw technische kennis direct impact heeft op het functioneren van de installaties bij klanten. Samenwerking, korte lijnen en professionaliteit kenmerken het team.
Je komt terecht bij een organisatie die technisch maatwerk levert en instaat voor het onderhoud en de service van diverse installaties. Betrouwbaarheid, vakmanschap en klantgericht werken staan centraal. Je werkt in een omgeving waar iedere dag anders is en waar jouw technische kennis direct impact heeft op het functioneren van de installaties bij klanten. Samenwerking, korte lijnen en professionaliteit kenmerken het team.
AanbodEen uitstekend bruto maandsalaris tussen € 4.416 en € 6.296, gebaseerd op een 40?urige werkweek
8% vakantiegeld, zodat je optimaal kunt genieten van je vrije tijd
Direct een contract voor onbepaalde tijd, voor zekerheid en stabiliteit in je loopbaan
Keuze uit een leaseauto of een mobiliteitsvergoeding, passend bij jouw persoonlijke situatie
Een aantrekkelijke winstdelingsregeling tot wel 10%, zodat je meedeelt in het succes van de organisatie
Maar liefst 38 vrije dagen per jaar bij een fulltime dienstverband, voor een gezonde werk?privébalans
Een telefoon en laptop van de zaak, zodat je overal goed gefaciliteerd kunt werken
Flexibele werktijden, waarmee je meer regie hebt over je eigen agenda
Een goede pensioenregeling
Een prettige, informele werksfeer met betrokken en fijne collega’s
Ruime doorgroei? en opleidingsmogelijkheden, zodat jij jezelf blijft ontwikkelen en volgende stappen kunt zetten in je carrière